La actividad se realizó este sabado en las inmediaciones del Centro de Convenciones y ofreció talleres gratuitos de rápida salida laboral. Los dirigentes peronistas plantearon la necesidad de generar más oportunidades de formación, empleo y acceso a oficios para los jóvenes de la ciudad.
Con la presencia de Armando Gay, Ángel Giano y Marcelo Cresto, se desarrolló en las inmediaciones del Centro de Convenciones de Concordia una jornada de capacitación laboral abierta y gratuita, destinada principalmente a jóvenes y vecinos interesados en incorporar herramientas para mejorar sus posibilidades de inserción en el mercado laboral.
La propuesta se enmarcó en una serie de actividades territoriales vinculadas con los ejes de educación y trabajo, y permitió a los participantes acceder a distintos talleres prácticos orientados a oficios y conocimientos con rápida salida laboral.
Entre las capacitaciones ofrecidas se encontraron Community Manager y manejo de redes sociales, reparación de celulares y pizzería, entre otras propuestas dictadas por instructores locales.
Desde la organización destacaron a 7Paginas, que la iniciativa apunta a abordar una de las principales preocupaciones que atraviesa a muchos jóvenes concordienses: las dificultades para acceder al primer empleo y la falta de espacios accesibles donde puedan adquirir conocimientos y oficios que les permitan incorporarse rápidamente al mundo laboral.
“Formarse y trabajar en Concordia tiene que ser un derecho”
Durante la jornada, Armando Gay remarcó la importancia de acercar las herramientas de capacitación a los distintos sectores de la ciudad.
“Formarse, trabajar y proyectar el futuro en Concordia no puede ser un privilegio, tiene que ser un derecho. Cuando acercamos herramientas prácticas a los barrios y escuchamos a los jóvenes, empezamos a construir un modelo de ciudad con desarrollo e inclusión”, sostuvo.
En la misma línea, Ángel Giano puso el foco en la necesidad de generar condiciones para que los jóvenes puedan desarrollar sus proyectos de vida en Concordia.
“En Concordia no podemos permitir que los jóvenes tengan que irse para progresar; la falta de empleo y de oportunidades de primer empleo nos exige un Estado presente que capacite, que otorgue herramientas reales y que garantice que formarse y poder trabajar acá”, afirmó.
La propuesta de crear polos educativos y de oficios
Por su parte, Marcelo Cresto planteó la necesidad de llevar las capacitaciones a los barrios y articularlas con instituciones educativas y el sector productivo.
“Hace casi dos años que venimos recorriendo los barrios y vemos con preocupación la cantidad de jóvenes que abandonaron sus estudios y no encuentran oportunidades laborales”, expresó.
En ese sentido, propuso avanzar en la creación de polos educativos y de oficios cada cuatro barrios, con el objetivo de descentralizar las propuestas de formación.
La iniciativa, según explicó, buscaría además generar vínculos con universidades y empresas, para que las capacitaciones estén relacionadas con las necesidades concretas del mercado laboral local.
“Estamos convencidos de que la educación, el trabajo y la producción deben ir de la mano si queremos una Concordia con más oportunidades para todos”, sostuvo Cresto.
La actividad finalizó con un espacio de diálogo abierto entre los dirigentes, los capacitadores y los vecinos que participaron de la jornada, quienes plantearon inquietudes y propuestas para continuar desarrollando iniciativas de formación laboral en distintos puntos de Concordia.
